12月19日，电子科技大学中山学院“就在南粤”2026届毕业生专场招聘会在笃行楼广场举办。为帮助大学生探索职业世界，做好就业准备，从而实现人、职匹配，“职引未来”工作室组建工作小组，面向企业、辅导员、招就处工作人员及求职毕业生展开深度访谈，为学子传递就业动态与规划思路。

本次招聘会汇聚东莞市宇瞳光学科技股份有限公司、中山市科迈电子有限公司、中山市星火教育培训中心有限公司等多家优质企业，覆盖多领域，为访谈提供丰富样本。工作室聚焦岗位要求、求职流程等核心议题，确保访谈务实高效。

企业视角：企业侧重点各异，关注能力与潜力

访谈中发现，不同企业对毕业生素质的要求各有侧重。中山市科迈电子有限公司强调实操能力、人品与职业规划的匹配；中山市小桔灯文化传媒工作室则青睐语言能力突出的复合型人才，并透露将通过微信等渠道进一步观察求职者的综合表现；中山市星火教育培训中心有限公司更重视毕业生的自学能力、耐心及实习表现。这些差异反映出，企业文化和岗位特性直接影响人才选择标准，提示毕业生在投递简历前应充分了解目标行业、企业与职位，实现精准匹配。

教师视角：专业技能是关键，鼓励学子早做准备

机电工程学院辅导员韦玉玲指出，本次参会企业对机电类毕业生需求较大，尤其重视CAD、UG等专业软件的掌握情况。她建议大四学生加强技能储备、明确就业方向，以提升求职成功率。招生与就业处工作人员也分享了招聘会的组织细节，体现了学校在就业服务方面的细致安排。

毕业生视角：软硬实力兼顾，实践出真知

参与招聘的大四学生结合自身体验指出，企业既关注专业技能，也重视沟通、协作等软实力。他们建议学弟学妹“勤学多实践”，在校期间积极积累项目经验与实习经历，从而在求职中展现更全面的竞争力。

本次招聘会通过多方访谈，不仅揭示了当前就业市场的需求特点，也为毕业生如何提升就业竞争力提供了清晰指引——只有深入了解企业、夯实专业技能、积累实践经验，方能在求职道路上稳步前行。

此次访谈收集了大量一手信息，后续工作室将整合成果，通过各种形式推出靶向性指导资源。作为校级平台，工作室将持续深化调研，搭建沟通桥梁，为学子提供专业支持，助力高质量就业。